四季度以來(lái)，煉鋼廠原料黨支部持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步營(yíng)造嚴(yán)規(guī)矩、正風(fēng)氣、凈生態(tài)的廉潔氛圍，為公司打贏四季度收官戰(zhàn)提供堅(jiān)實(shí)政治保障。

學(xué)案例、嚴(yán)規(guī)矩，堅(jiān)守紀(jì)律底線。

        “侯某案件警示我要時(shí)刻增強(qiáng)紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，不貪腐，不逾線……”“黨員干部要做嚴(yán)于律己的表率，做到有令則行、有禁則止……”在煉鋼廠原料黨支部廉潔警示教育會(huì)上，該支部黨員紛紛圍繞“守紀(jì)律 講規(guī)矩”主題進(jìn)行討論。

        近期，該支部結(jié)合侯某案件，有序組織各外協(xié)單位、班組長(zhǎng)以上管理人員等開(kāi)展廉潔警示教育大會(huì)，學(xué)習(xí)陜鋼集團(tuán)干部作風(fēng)“八講二十四不準(zhǔn)”規(guī)定，公司作風(fēng)建設(shè)“十三條禁令”，觀看《零容忍》等黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育紀(jì)實(shí)片，提醒全員嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)、制度規(guī)范等，堅(jiān)守廉潔底線，筑牢廉潔防線，永葆廉潔本色，營(yíng)造風(fēng)清氣正、崇德向善的干事氛圍。

深宣貫，強(qiáng)管控，筑牢堅(jiān)固堡壘。

        該支部緊抓關(guān)鍵崗位及風(fēng)險(xiǎn)管控點(diǎn)，深入基層班組宣傳黨的二十大精神以及企業(yè)廉潔文化，將廢鋼區(qū)域作為“廉潔示范崗”，引導(dǎo)廣大干部職工學(xué)思踐悟、主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng)，爭(zhēng)當(dāng)廉潔排頭兵。強(qiáng)化對(duì)外協(xié)人員廉潔從業(yè)的管控力度，建立監(jiān)督檢查督辦機(jī)制，強(qiáng)化承包項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)督，確保“上下一個(gè)樣”“內(nèi)外一個(gè)樣”，營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事氛圍。同時(shí)重點(diǎn)圍繞精細(xì)化管理、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作，立足當(dāng)下、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，不斷用身邊人身邊事教育各級(jí)管理人員守住底線、不觸紅線，筑牢廉潔堡壘，爭(zhēng)當(dāng)清正廉潔先鋒，為企業(yè)降本增效獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、實(shí)干擔(dān)當(dāng)。

勤談話，常提醒，密織廉潔防護(hù)網(wǎng)。

        為做細(xì)做實(shí)日常監(jiān)督，該支部緊盯關(guān)鍵人、關(guān)鍵點(diǎn)，對(duì)近期新任職班組長(zhǎng)進(jìn)行廉政談話，組織學(xué)習(xí)《煉鋼廠基層班組一般管理崗位人員選拔考察任用管理辦法》，進(jìn)行廉政考試，做好廉潔從業(yè)承諾。通過(guò)明察暗訪、專項(xiàng)督查，對(duì)廢鋼驗(yàn)收、回收處置，石灰驗(yàn)收，外協(xié)監(jiān)管等問(wèn)題開(kāi)展專項(xiàng)檢查，對(duì)違紀(jì)行為嚴(yán)查嚴(yán)處，強(qiáng)化警示震懾效果。定期召開(kāi)基層班組廉政監(jiān)督員座談會(huì)，圍繞履職情況、崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控、班組考勤考核以及班組“小微權(quán)利”監(jiān)督等問(wèn)題進(jìn)行交流討論，掌握一線最真實(shí)的聲音，第一時(shí)間提醒、防范、化解廉政風(fēng)險(xiǎn)，監(jiān)督并激勵(lì)全員尚實(shí)干、勇作為、敢擔(dān)當(dāng)，教育引導(dǎo)各級(jí)黨員干部直面問(wèn)題、積極整改，著力改出正能量、改出新氣象、改出新作為，充分發(fā)揮監(jiān)督“前哨”作用，防患未然，密織廉潔防護(hù)網(wǎng)。